Afdelingsleider marketing & communicatie

Voor de Christelijke Onderwijsgroep Vallei & Gelderland-Midden (COG) zoeken wij een verbindende en inhoudelijk sterke Afdelingsleider Marketing & Communicatie (0.8 fte). Ben jij een adviseur met leiderschapskwaliteiten, heb je minimaal 10 jaar ervaring in marketing en communicatie én heb je affiniteit met onderwijs? Ben je strategisch sterk en ook een echte ‘aanpakker’? Dan maken we graag kennis met jou.

Wie zijn wij?
Bij COG zijn zeven scholen voor voortgezet onderwijs en mbo aangesloten: Thomas a Kempis College, Leerpark Arnhem, Titus Brandsma College, Het Perron, Astrum College, Dulon College en Technova College.

De scholen worden ondersteund door de Bovenschoolse Ondersteuning, waar de afdeling Marketing & Communicatie deel van uitmaakt. Het team bestaat uit tien enthousiaste professionals en is volop in ontwikkeling; van werkwijze tot positionering en van aanwezigheid op de scholen tot het maken van langdurige impact. Als teamleider speel jij een sleutelrol in deze doorontwikkeling en de bestendiging daarvan. Ook heb je een adviserende rol richting het College van Bestuur, o.a. aangaande perswoordvoering en crisiscommunicatie.

Wat ga je doen?
Als Afdelingsleider Marketing & Communicatie geef je dagelijks richting aan het team en aan de marketing- en communicatie-aanpak voor zowel COG als onze scholen.

• Je stuurt het team van marketing- en communicatieadviseurs aan, coacht hen in hun ontwikkeling en zorgt voor structuur, overzicht en prioritering.

• Je bent sparringpartner voor de schooldirecties en het bestuur bij strategische en tactische marketing- en communicatievraagstukken.

• Je bewaakt de samenhang tussen de verschillende projecten en campagnes van de scholen.

• Je vertaalt ontwikkelingen binnen onderwijs, marketing en communicatie naar concrete verbeteringen in aanpak, processen en beleid.

• Je toont eigenaarschap in het geval van complexe (schooloverstijgende) projecten en houdt overzicht op planning, budget, kwaliteit en resultaten.

• Je zorgt voor heldere jaarplannen, rapportages en besluitvorming, zonder het contact met de praktijk te verliezen.

• Je stimuleert samenwerking, kennisdeling en een lerende cultuur binnen het team.

Wat verwachten we van je?

• Je hebt aantoonbare ervaring in marketing en communicatie op strategisch niveau.

• Je hebt ervaring met het aansturen en coachen van professionals.

• Je bent analytisch sterk en weet visie te vertalen naar beleid en uitvoering.

• Je schakelt gemakkelijk tussen strategie en praktijk.

• Je bent verbindend, besluitvaardig en organisatie-sensitief.

• Affiniteit met onderwijs is een duidelijke pré.

Wil jij met jouw expertise bijdragen aan het onderwijs van morgen? Dan zien wij jouw sollicitatie graag tegemoet!

Wat bieden wij jou?
Een mooie werkplek in een dynamische onderwijsorganisatie binnen een gedreven en collegiaal team.

Verder biedt COG goede arbeidsvoorwaarden zoals:

·        Een contract van 0.8 fte voor 12 maanden met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren en voldoende formatie.

·        Salaris op basis van schaal 11 (cao vo) tussen € 3.644,- en max € 6.432.- bruto p/m bij een fulltime aanstelling.

·        8% vakantie-uitkering, oktobertoelage een structurele eindejaarsuitkering van 8,33%.

·        426 vakantie uren per jaar bij een fulltime aanstelling van 40 uur per week.

·        Volop scholingsmogelijkheden, want COG vindt groei en ontwikkeling belangrijk.

·        90 uur IKB per jaar o.a. in te zetten voor verlof, uitbetaling of pensioenaanvulling.

·        Een aantrekkelijke fiscale regeling inzetbaar voor bijv. een fiets of bedrijfsfitness.

·        Een pensioen geregeld door ABP.

·        Een premievrije arbeidsongeschiktheidsverzekering.

De sollicitatieprocedure
Heb je belangstelling en wil je solliciteren? Doen! Wij ontvangen jouw motivatie en CV graag uiterlijk dinsdag 5 mei via onderstaande sollicitatiebutton.

Wil je eerst (nog) meer weten over de inhoud van de functie? Neem dan contact op met Inez (afdelingsleider M&C a.i.) Inez is te bereiken via i.otten@cog.nl. Wanneer je haar een vraag stelt en je telefoonnummer mailt, belt Inez je terug.

We zien jouw sollicitatie met belangstelling tegemoet!

Goed om te weten: de eerste selectiegesprekken staan gepland op woensdag 27 mei 2026 op één van onze locaties in Ede.

Let op: dit betreft een vaste functie, geen interim opdracht. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs. Delen binnen je netwerk waarderen wij wél.